في نهاية الدورة التدريبية يجب أن يكون المشاركون قادرين على:
• تقييم مهاراتهم في العرض ومقارنتها بمهارات المقدمين المحترفين
• تحديد العقبات الرئيسية التي تحول دون تقديم العروض بفاعلية، والسعي للتغلب عليها
• تحليل الجمهور واحتياجاته
• تطبيق مجموعة من أدوات وتقنيات العرض التقديمي لضمان التصميم الاحترافي وتقديم العروض التقديمية بشكل احترافي
• فهم فوائد وجود نهج احترافي للعروض التقديمية في المنظمة بغض النظر عن الجمهور المستهدف
• بناء الثقة بالنفس والتغلب على قلق التحدث

الموظفون من جميع المستويات الإدارية والذين يتوقع منهم إقناع الآخرين عن طريق تقديم العروض

• مهارات العرض الفعال: مقدمة
• دور مهارات العرض في بيئة العمل المعاصرة
• الفرق بين الخطبة والعرض التقديمي
• أهداف العرض
• مكونات العرض
• سمات مقدم العرض المتميز
• مرحلة إعداد العرض
• تحديد هدف العرض
• جمع المعلومات
• تحليل الجمهور
• خطوات إعداد العرض
• مرحلة تقديم العرض
• مهارات التقديم
• العادات السيئة أثناء التقديم
• جودة الكلام والصوت
• لغة الجسد
• الاجابة عن الاسئلة
• الحفاظ على انتباه الجمهور
• الوسائل البصرية المساعدة في تقديم العرض
• الصور المعلوماتية الإنفو جرافكس
• سبورة الرسوم المتحركة
• أهمية وتأثير استخدام المساعدات

• التواصل
• عرض المعلومات
• الإقناع
• فهم الآخرين
• الاصغاء، الفهم والاستجابة
• المهارات التفاعلية

سيتم تنفيذ هذه الدورة التدريبية من خلال استخدام أفضل الممارسات ومن خلال اختيار المناسب من الأدوات الهادفة والتفاعلية مثل:
• الحالات الدراسية والعملية ذات العلاقة
• ورش العمل وأنشطة جماعية
• تمثيل الأدوار ذات العلاقة
• التعلم التجريبي
• العصف الذهني
• أنشطة ذهنية محفزة
• مسابقات جماعية تفاعلية
• الأفلام التدريبية والمقاطع المصورة
• العرض التوضيحي
• تقييم الذات
• التعلم من خلال المحاكاة والألعاب